Dans le décret qui sera étudié le 1er juillet au Conseil Supérieur de la Fonction Publique Hospitalière, il est proposé aux IDEs de la catégorie B et ce pour une durée de 3 ans à compter du 1er janvier 2022 de passer sur les grilles de la catégorie A sous conditions :

•           Passer un concours sur titre avec présentation d’un projet professionnel devant un jury (concours jamais demandé auparavant)

•           Renoncer à la catégorie active et donc un droit de départ à la retraite à 57 ans

•           Renoncer à la reconnaissance de la pénibilité au travail

•           Passer à un départ à la retraite à 62 ans quand ceux qui ont eu le droit d’option peuvent partir à 60 ans

•           Aucun rattrapage financier des 12 ans perdus

Le syndicat Sud Santé exige :

• Le Passage de Tous et Toutes (A et B actuels) dans un corps unique sur de nouvelles grilles en A revalorisées avec reclassement à l'ancienneté acquise sur la carrière et non à l'indice le plus proche comme cela se fait en général !
• Le MAINTIEN de la catégorie active pour celles et ceux qui ont opté pour y rester
• L’INTEGRATION à la catégorie active pour tous ceux et toutes celles qui sont passés en A lors des précédents droits d’option.

*ATTENTION : Nous ne connaissons pas à ce jour les conditions de passage sur la future grille B ni la durée des échelons et donc des conditions de reprise d’ancienneté